日常工作中，我們會用到單位員工介紹信，那么，單位員工介紹信怎么寫？標(biāo)準(zhǔn)的單位員工介紹信格式什么樣的？有沒有單位員工介紹信模板，為了幫大家找到單位員工介紹信樣本，特為大家準(zhǔn)備了單位員工介紹信，希望可以幫助到大家。


　　單位員工介紹信【1】

　　______人才市場：

　　茲介紹我公司員工________身份證號碼__________________________(等)____位同志前往你處辦理______年______月______日現(xiàn)場招聘相關(guān)事宜，請予接洽。

　　聯(lián)系人： 電話：

　　此致

　　敬禮

　　(有效期____天)

　　公司名稱：

　　(簽章)

　　年 月

　　單位員工介紹信【2】

　　______有限公司：

　　茲介紹______同志(壹人)身份證號______________前來你處聯(lián)系辦理____________事宜。請接洽。

　　(有效期___天)

　　_____年______月______日

　　(單位蓋章)

　　單位員工介紹信【3】

　　__公司總經(jīng)理：

　　因我單位業(yè)務(wù)需要，近期將委派___一行前往貴單位面談相關(guān)事宜。望貴單位屆時接待，謝謝!

　　本單位相關(guān)人員簽名

　　本公司蓋章

　　-年-月-日

　　單位員工介紹信【4】

　　__x公司__經(jīng)理：

　　茲有我單位__部門經(jīng)理[這里有一個級別問題，一般是同級別的人員接待，如果有特殊情況也可以區(qū)別對待]前去貴單位辦理____事宜，請予協(xié)助為謝!

　　單位介紹人落款

　　本公司蓋章

　　____年x月x日

　　單位員工介紹信【5】

　　成都市人才流動服務(wù)中心：

　　茲介紹我單位員工__X(身份證號碼：____)前往貴中心，辦理下列第__X項事宜，請接洽為荷。

　　一、單位代理開戶;

　　二、計劃生育;

　　三、開具調(diào)檔函;

　　四、(借閱、借出)戶口簿;

　　五、出具證明;

　　六、引進人才入戶;

　　七、畢業(yè)生報到入戶;

　　八、職稱申報;

　　九、。

　　此致

　　(單位加蓋行政公章)

　　____年__月__日

　　單位員工介紹信【6】

　　洛陽市人才市場:

　　茲有我單位 等 名同志到你處辦理招聘手續(xù),請給予辦理.

　　年 月 日

　　人員需求情況

　　招聘崗位

　　需求人數(shù)

　　單位員工介紹信【7】

　　______有限責(zé)任公司：

　　茲介紹我公司工作人員 ______攜帶身份證復(fù)印件一份，憑該工作人員有效身份證原件到貴單位辦理______項目的標(biāo)書辦理，以本單位名義處理一切與之有關(guān)的事務(wù)。

　　請給予接洽辦理為謝!

　　______有限公司

　　______年______月______日

　　單位員工介紹信【8】

　　__x公司__經(jīng)理：

　　茲有我單位x部門經(jīng)理[這里有一個級別問題，一般是同級別的人員接待，如果有特殊情況也可以區(qū)別對待]前去貴單位辦理____事宜，請予協(xié)助為謝!

　　單位介紹人落款 本公司蓋章

　　單位員工介紹信【9】

　　_____負(fù)責(zé)同志：

　　您好，茲介紹_____等貳名同志，前往你處聯(lián)系_____相關(guān)事宜，請接洽并協(xié)助辦理。備注

　?。鹤龊孟嚓P(guān)接待工作。

　　此致

　　敬禮!

　　(限日內(nèi)有效)

　　單位員工介紹信【10】

　　各位考生：

　　根據(jù)《萬州區(qū)20__年三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》，三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員工作經(jīng)筆試、面試、體檢等程序后，除自動放棄后的遞補人員尚在調(diào)檔政審之中外，其余人員政審均為合格。待遞補人員調(diào)檔政審結(jié)束后，我們將按照《簡章》規(guī)定確定擬聘人員，并在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)及萬州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7個工作日無異議后，正式完善聘用手續(xù)。

　　為確保各有關(guān)學(xué)校秋季的正常開學(xué)，請萬州區(qū)2019年三季度公開招聘教育事業(yè)單位工作人員首批體檢、政審合格人員188名(名單見附件)，于20__年9月1日(星期六)上午9：00前，持身份證、畢業(yè)證、從未就業(yè)人員的大中專畢業(yè)生就業(yè)報到證原件(需收取)，到區(qū)教委六樓大會議室報到，集中領(lǐng)取介紹信或參加認(rèn)選單位，逾期不到者，視為自動放棄。

　　上述人員在公示期內(nèi)，若出現(xiàn)舉報并經(jīng)查實不符合《簡章》規(guī)定的招聘條件者，取消聘用資格，同時按照《簡章》規(guī)定該崗位不予遞補。

　　萬州區(qū)人社局

　　萬州區(qū)教委

　　二○__年八月二十九日